As jo in projekt dien wolle krije, is it ymperatyf dat jo by it wurkjen mei oaren begripe hokker eleminten liede ta in heechprestearjend team en ek de strategyen begripe dy't nedich binne om gearkomsten effektyf te meitsjen. Mar hoe sit it as jo it wurk dat dien wurdt op jo skoalle, organisaasje dêr't jo by hearre, of yn jo mienskip, ensfh. gearkomsten te sabotearjen. Coachingpsycholooch Yaron Prywes (@Yaron321) liet sjen hoe't jo dat krekt dwaan kinne as ûnderdiel fan in folsleine workshop oer tasizzende praktiken en falkûlen dy't jo moatte foarkomme by it hâlden fan gearkomsten.
- Bestean op alles te dwaan fia "kanalen. " Tastean nea dat koarte besunigingen wurde nommen om besluten te bespoedigjen.
- Fanke "taspraken." Praat sa faak mooglik en lang. Yllustrearje jo "punten" troch lange anekdoates en ferhalen fan persoanlike ûnderfiningen.
- Wannear it mooglik is, ferwize alle saken nei kommisjes, foar "fierdere stúdzje en oerweging." Besykje de kommisje sa grut mooglik te meitsjen - nea minder as fiif.
- Bring irrelevante saken sa faak mooglik op.
- Haggle oer krekte wurdearrings fan kommunikaasje, minuten, resolúsjes.
- Ferwize werom nei saken dy't op 'e lêste gearkomste besletten binne en besykje de fraach fan' e winsklikens fan dat beslút opnij te iepenjen.
- Pleit foar "foarsichtigens." Wês "ferstannich" en stimulearje jo mei-gearkomsten om "ferstannich" te wêzen en haast te foarkommen dy't letter yn ferlegenens of swierrichheden kin resultearje.
No, as jo doel binne om in gearkomste op koers te hâlden, wolle jo dizze dia miskien ôfdrukke út as in herinnering oan wat net te dwaan. Op dy manier, as ien fan dizze strategyen begjint te foarmjen, kinne jo wize op dizze herinnering fan wat te foarkommen.
Boarne: CIA's declassified manual oer hoe't jo produktiviteit sabotearje kinne. Lidwurd.
Sjoch ek: Bêste technologylessen en aktiviteiten 
Wat tinksto? Binne d'r hjir strategyen dy't jo hawwe ûnderfûn om by te dragen oan in gearkomste dy't fan it spoar giet? Wat mist? Iets wêrmei jo it net iens binne? Diel asjebleaft yn 'e opmerkings.
Sjoch ek: Wat is Powtoon en hoe kin it wurde brûkt foar lesjaan?Lisa Nielsen skriuwt foar en sprekt ta publyk oer de hiele wrâld oer ynnovatyf learen en wurdt faak behannele troch lokale en nasjonale media foar har opfettings oer "Passion (net data) Driven Learning ," "Thinking Outside the Ban" om de krêft fan technology te benutten foar learen, en de krêft fan sosjale media te brûken om in stim te jaan oan oplieders en studinten. Frou Nielsen hat mear as in desennium yn ferskate kapasiteiten wurke om learen op echte en ynnovative manieren te stypjen dy't studinten tariede op sukses. Njonken har priiswinnende blog, The Innovative Educator, is it skriuwen fan frou Nielsen op plakken lykas Huffington Post, Tech & amp; Learning, ISTE Ferbynt, ASCD Wholechild, MindShift, Leading & amp; Learje, The UnpluggedMem, en is de skriuwer it boek Teaching Generation Text.
Disclaimer: De hjir dield ynformaasje is strikt dy fan 'e auteur en wjerspegelet net de mieningen of goedkarring fan har wurkjouwer.