میٹنگز کو سبوتاژ کرنے کے 7 طریقے

Greg Peters 04-06-2023
Greg Peters
0 لیکن اس کے بارے میں کیا ہوگا جب آپ اپنے اسکول، تنظیم جس سے آپ تعلق رکھتے ہیں، یا آپ کی کمیونٹی وغیرہ میں کام کرنا پسند نہیں کرتے ہیں؟ جلسوں کو سبوتاژ کرنا۔ کوچنگ سائیکولوجسٹ یارون پرائیویس (@Yaron321) نے انکشاف کیا کہ میٹنگز کے انعقاد سے بچنے کے لیے امید افزا طریقوں اور نقصانات سے متعلق پورے دن کی ورکشاپ کے حصے کے طور پر ایسا کیسے کیا جائے۔
  1. "چینلز کے ذریعے ہر کام کرنے پر اصرار کریں۔ " فیصلوں کو تیز کرنے کے لیے کبھی بھی شارٹ کٹ لینے کی اجازت نہ دیں۔
  2. "تقریریں" کریں۔ جتنی کثرت سے ممکن ہو اور بڑی لمبائی میں بات کریں۔ اپنے "پوائنٹس" کو لمبی کہانیوں اور ذاتی تجربات کے بیانات سے واضح کریں۔
  3. جب ممکن ہو تو، "مزید مطالعہ اور غور و فکر" کے لیے تمام معاملات کمیٹیوں کو بھیجیں۔ کمیٹی کو ہر ممکن حد تک بڑا بنانے کی کوشش کریں - کبھی بھی پانچ سے کم نہیں۔
  4. غیر متعلقہ مسائل کو جتنی بار ممکن ہوسکے۔
  5. کمیونیکیشنز، منٹس، ریزولیوشنز کے عین مطابق الفاظ پر بات کریں۔
  6. 3 "معقول" بنیں اور اپنے ساتھی سے گزارش کریں-کانفرنس کرنے والے "معقول" ہوں اور جلد بازی سے گریز کریں جس کا نتیجہ بعد میں شرمندگی یا مشکلات کا باعث بن سکتا ہے۔

اب، اگر آپ کا مقصد میٹنگ کو ٹریک پر رکھنا ہے، تو آپ اس سلائیڈ کو پرنٹ کرنا چاہیں گے۔ کیا نہیں کرنا ہے اس کی یاد دہانی کے طور پر باہر۔ اس طرح، جب ان میں سے کوئی بھی حکمت عملی شکل اختیار کرنا شروع کر دیتی ہے، تو آپ اس یاددہانی کی طرف اشارہ کر سکتے ہیں کہ کس چیز سے بچنا ہے۔

ماخذ: پیداواری صلاحیت کو سبوتاژ کرنے کے بارے میں سی آئی اے کا غیر طبقاتی دستی۔ مضمون۔

بھی دیکھو: Piktochart کیا ہے اور یہ کیسے کام کرتا ہے؟

بھی دیکھو: ارتھ ڈے کے بہترین مفت اسباق اور سرگرمیاں

آپ کا کیا خیال ہے؟ کیا یہاں ایسی حکمت عملییں ہیں جن کا آپ نے کسی میٹنگ میں حصہ ڈالنے میں تجربہ کیا ہے؟ کچھ غائب؟ جس چیز سے آپ کو اختلاف ہے؟ براہ کرم تبصروں میں شئیر کریں۔

لیزا نیلسن دنیا بھر کے سامعین کے لیے اختراعی طریقے سے سیکھنے کے لیے لکھتی ہیں اور ان سے بات کرتی ہیں اور "جذبہ (ڈیٹا نہیں) ڈرائیون لرننگ کے بارے میں اپنے خیالات کے لیے اکثر مقامی اور قومی میڈیا کا احاطہ کیا جاتا ہے۔ سیکھنے کے لیے ٹیکنالوجی کی طاقت کو بروئے کار لانے کے لیے، اور معلمین اور طلبہ کو آواز فراہم کرنے کے لیے سوشل میڈیا کی طاقت کو استعمال کرنے کے لیے "پابندی سے باہر سوچنا"۔ محترمہ نیلسن نے ایک دہائی سے زیادہ عرصے تک مختلف صلاحیتوں میں حقیقی اور اختراعی طریقوں سے سیکھنے میں مدد کرنے کے لیے کام کیا ہے جو طلباء کو کامیابی کے لیے تیار کرے گا۔ اس کے ایوارڈ یافتہ بلاگ، دی انوویٹیو ایجوکیٹر کے علاوہ، محترمہ نیلسن کی تحریر Huffington Post، Tech & لرننگ، ISTE کنیکٹس، ASCD ہول چائلڈ، مائنڈ شفٹ، لیڈنگ اور amp; سیکھنا، دی ان پلگڈماں، اور کتاب ٹیچنگ جنریشن ٹیکسٹ کے مصنف ہیں۔

دستبرداری: یہاں شیئر کی گئی معلومات مکمل طور پر مصنف کی ہے اور اس کے آجر کی رائے یا توثیق کی عکاسی نہیں کرتی ہے۔

Greg Peters

گریگ پیٹرز ایک تجربہ کار معلم اور تعلیم کے میدان کو تبدیل کرنے کے لیے پرجوش وکیل ہیں۔ ایک استاد، منتظم، اور مشیر کے طور پر 20 سال سے زیادہ کے تجربے کے ساتھ، گریگ نے اپنے کیریئر کو اساتذہ اور اسکولوں کو ہر عمر کے طلباء کے لیے سیکھنے کے نتائج کو بہتر بنانے کے لیے اختراعی طریقے تلاش کرنے میں مدد کرنے کے لیے وقف کیا ہے۔مقبول بلاگ کے مصنف کے طور پر، ٹولز اور تعلیم کو تبدیل کرنے کے آئیڈیاز، گریگ نے ٹکنالوجی سے فائدہ اٹھانے سے لے کر ذاتی نوعیت کی تعلیم کو فروغ دینے اور کلاس روم میں اختراع کے کلچر کو فروغ دینے تک، موضوعات کی ایک وسیع رینج پر اپنی بصیرت اور مہارت کا اشتراک کیا۔ وہ تعلیم کے لیے اپنے تخلیقی اور عملی نقطہ نظر کے لیے جانا جاتا ہے، اور اس کا بلاگ دنیا بھر کے ماہرین تعلیم کے لیے ایک جانے والا وسیلہ بن گیا ہے۔ایک بلاگر کے طور پر اپنے کام کے علاوہ، گریگ ایک مطلوبہ اسپیکر اور کنسلٹنٹ بھی ہیں، جو اسکولوں اور تنظیموں کے ساتھ مل کر موثر تعلیمی اقدامات کو تیار کرنے اور ان پر عمل درآمد کرتے ہیں۔ اس نے تعلیم میں ماسٹر کی ڈگری حاصل کی ہے اور متعدد مضامین کے شعبوں میں ایک سند یافتہ استاد ہے۔ گریگ تمام طلباء کے لیے تعلیم کو بہتر بنانے اور معلمین کو اپنی کمیونٹیز میں حقیقی تبدیلی لانے کے لیے بااختیار بنانے کے لیے پرعزم ہے۔