سال بھر کے اسکول: جاننے کے لیے 5 چیزیں

Greg Peters 11-10-2023
Greg Peters

سال بھر کا اسکول دلکش لگ سکتا ہے۔ جو لوگ اس تصور سے ناواقف ہیں وہ ساحل سمندر کے دنوں کی بجائے منسوخ شدہ موسم گرما کی چھٹیوں اور ریاضی کے امتحانات کا تصور کر سکتے ہیں۔ تاہم، حقیقت میں، سال بھر کے اسکولوں میں طلباء زیادہ دنوں میں اسکولوں میں نہیں آتے، یہ اسکول صرف ایک مختلف کیلنڈر پر کام کرتے ہیں جس میں زیادہ بار بار لیکن مختصر چھٹیوں کے وقفے ہوتے ہیں۔ اس طرح، سال بھر کے اسکول، یا ایک متوازن کیلنڈر والے اسکول، امید کرتے ہیں کہ وہ موسم گرما کی سلائیڈ کے منفی اثرات سے بچیں گے اور طلباء کو اپنے ہم جماعت کے پیچھے پڑ جانے کی صورت میں ان سے ملنے کے مزید مواقع فراہم کریں گے۔

اگرچہ تصور پر اکثر بحث کی جاتی ہے، پورے امریکہ میں سینکڑوں اسکولوں اور اضلاع نے سال بھر کے اسکول یا متوازن کیلنڈر کو نافذ کیا ہے۔ شائقین تحقیق کا حوالہ دیتے ہوئے طلباء اور عملہ دونوں کے لیے فوائد تجویز کرتے ہیں۔ ریاست واشنگٹن میں، آفس آف سپرنٹنڈنٹ آف پبلک انسٹرکشن نے حال ہی میں بیلنسڈ کیلنڈر انیشی ایٹو کا آغاز کیا، جو لچکدار شیڈولنگ کو دریافت کرنے کے لیے پیشکش اضلاع کو فنڈ فراہم کرتا ہے۔

سال بھر کے اسکول یا متوازن کیلنڈرز کے تصور کے ارد گرد پیدا ہونے والے کچھ عام سوالات اور غلط فہمیوں پر بحث کرنا اس نقطہ نظر کو نافذ کرنے پر غور کرتے وقت اہم ہے۔

1۔ سال بھر کے اسکولوں کو اسکول میں زیادہ دن کی ضرورت نہیں ہوتی ہے یا موسم گرما کو برباد کر دیتے ہیں

دوسرے طلباء کی طرح، سال بھر کے اسکولوں میں داخلہ لینے والے صرف اپنی ریاست میں مطلوبہ اسکول کے دنوں کی تعداد میں شرکت کرتے ہیں،جو کہ عام طور پر اسکول کے 180 دن ہوتے ہیں۔ وقت کی چھٹی صرف مختلف طریقے سے تشکیل دی گئی ہے۔ "گزشتہ سالوں میں، ہم سال بھر کے کیلنڈر کہلانے والے کیلنڈر سے دور ہو گئے ہیں، کیونکہ جب آپ کہتے ہیں، 'سال بھر،' والدین اور اسٹیک ہولڈرز کو یقین ہے کہ آپ سال میں 300 سے زیادہ دن اسکول جا رہے ہیں، اور یہ ہے ایسا نہیں ہے، "نیشنل ایسوسی ایشن فار ایئر راؤنڈ ایجوکیشن (NAYRE) کے ایگزیکٹو ڈائریکٹر ڈیوڈ جی ہورناک، ایڈ ڈی کہتے ہیں۔

سال بھر کے اسکول کے بجائے، ترجیحی اصطلاح ایک متوازن کیلنڈر ہے کیونکہ یہ زیادہ درست طریقے سے بیان کرتا ہے کہ یہ اسکول کیسے کام کرتے ہیں۔ "متوازن کیلنڈر والے اسکول عام طور پر اگست کے شروع میں شروع ہوں گے، وہ یوم مزدور پر تھوڑا سا وقت لیں گے، وہ اکتوبر میں دو ہفتے کا وقفہ لیں گے، ایک ہفتہ تھینکس گیونگ میں، اور عام طور پر دو ہفتے تعطیلات میں،" کہتے ہیں۔ ہورناک، جو مشی گن میں ہولٹ پبلک سکولز کے سپرنٹنڈنٹ بھی ہیں۔ "وہ فروری میں ایک ہفتے کی چھٹی لیں گے، دو ہفتے کی بہار کا وقفہ، اور میموریل ڈے پر ایک ہفتے کی چھٹی، اور پھر وہ جون کے آخر میں ختم ہو جائیں گے۔"

اس کیلنڈر میں متوازن یا سال بھر کے اسکولوں میں فرق ہے، لیکن یہ عام طور پر اس طرز کی پیروی کرتا ہے۔ پورا نکتہ کسی ایک وقفے کی طوالت کو محدود کر رہا ہے، اس لیے مشی گن میں، مثال کے طور پر، اسکولوں کو سال بھر نہیں سمجھا جاتا اگر ان کے پاس چھ ہفتوں سے زیادہ وقفے ہوتے ہیں۔

جہاں تک گرمیوں کی تعطیلات کا تعلق ہے جو زیادہ تر لوگوں کی یادوں کا ایک پسندیدہ حصہ ہیں، وہ مکمل طور پر ختم نہیں ہوئی ہیں۔ "یہ ایکعام غلط فہمی کہ موسم گرما کی تعطیلات نہیں ہوتیں، پھر بھی آپ کو گرمیوں کی چھٹیاں چار سے چھ ہفتے ملتی ہیں،" ٹریسی ڈینیئل ہارڈی، پی ایچ ڈی، ڈائریکٹر آف ٹیکنالوجی برائے گلف پورٹ سکول ڈسٹرکٹ مسیسیپی کہتی ہیں، جس نے حال ہی میں سال بھر کے متوازن پروگرام کو نافذ کیا ہے۔ کیلنڈر

2۔ سال بھر کے اسکول موسم گرما کے سیکھنے کے نقصان کو کم کرسکتے ہیں اور دیگر فوائد حاصل کرسکتے ہیں

سال بھر اسکولوں اور اضلاع کا مقصد موسم گرما کی سلائیڈ کو کم کرنا اور سیکھنے کے نقصان سے نمٹنے میں مدد کرنا ہے۔ ایسا کرنے کا ایک ٹول گرمیوں کی چھٹیوں میں سیکھنے کے فرق کو ختم کرنا ہے۔ ایک اور طریقہ یہ ہے کہ ان طلباء کے لیے باقاعدگی سے مواقع فراہم کرنا جو پیچھے رہ گئے ہیں۔ اسکول میں وقفوں کے دوران، سال بھر کے اسکول پیش کرتے ہیں جسے "انٹرسیشن" کہا جاتا ہے۔ یہ طالب علموں کے لیے ٹیوشن حاصل کرنے اور ایسی مہارتیں سیکھنے کا ایک موقع ہے جن کی ان میں کمی ہو سکتی ہے، یہ زیادہ ترقی یافتہ طلبا کو بعض موضوعات کو مزید گہرائی سے دریافت کرنے کی بھی اجازت دیتا ہے۔ "کچھ بچوں کو سیکھنے میں توسیع کی ضرورت ہوتی ہے، اور ہم ان کو انٹرسیشن کے دوران دیتے ہیں،" ہورناک کہتے ہیں۔ "دوسرے بچوں کو ٹھیک کرنے کی ضرورت ہے اور ماضی میں ہمارا جانے کا طریقہ رہا ہے، ہم اسے گرمیوں میں پورا کر لیں گے۔ کیا آپ تصور کر سکتے ہیں کہ اگر کوئی اکتوبر، نومبر، دسمبر میں پیچھے پڑنا شروع کر دیتا ہے، اور ہم کہتے ہیں، 'ٹھیک ہے، اندازہ لگائیں کہ ہم آپ کی مدد کرنے سے پہلے آپ کو مزید پانچ مہینے جدوجہد کرنی پڑے گی۔' یہ صرف غیر انسانی ہے۔"

بھی دیکھو: تکنیکی خواندگی: جاننے کے لیے 5 چیزیں

3۔ اساتذہ سال بھر کے اسکولوں کے ساتھ آپ کی توقع سے زیادہ ٹھیک ہیں

جب گلف پورٹ اسکول ڈسٹرکٹڈینیل-ہارڈی کا کہنا ہے کہ سال بھر کے اسکول پر غور کرنا شروع کیا، برقرار رکھنے اور سیکھنے کے ارد گرد طلباء پر مبنی فوائد کے علاوہ، انہوں نے یہ بھی امید ظاہر کی کہ اس سے اساتذہ کے برن آؤٹ کو کم کرنے میں مدد ملے گی۔

موسم گرما میں ملازمتیں حاصل کرنے والے اساتذہ کو بعض اوقات یہ فکر ہوتی ہے کہ سال بھر کا کیلنڈر انہیں موسم گرما کی ملازمتیں حاصل کرنے سے روک کر آمدنی چھین لے گا، لیکن ان کے پاس انٹرسیشن کے ذریعے کام کرکے اضافی رقم کمانے کا موقع ہے۔ ہورناک کا کہنا ہے کہ "وہ دراصل اپنی آمدنی کو اپنے کلاس روم سے ہی بڑھا سکتے ہیں۔

ایک لچکدار کیلنڈر کے ساتھ، اساتذہ تعلیمی سال کے دوران کم ذاتی دن لگاتے ہیں کیونکہ وہ ڈینٹل اپوائنٹمنٹس اور اسی طرح کے باہر جانے کے لیے مختلف وقفوں کے لیے لچکدار کیلنڈر فراہم کرتے ہیں۔ ہورنک کا کہنا ہے کہ یہ متبادل اساتذہ پر انحصار کو محدود کرتا ہے۔

بھی دیکھو: لالیلو ضروری K-2 خواندگی کی مہارتوں پر توجہ مرکوز کرتا ہے۔

4۔ آپ اب بھی کھیل کر سکتے ہیں لیکن سال بھر کے اسکول کے لیے غیر متوقع چیلنجز ہیں

ایک عام تشویش کھیلوں کے موسموں پر اثر ہے، لیکن سال بھر کے اسکول اب بھی کھیلوں کے نظام الاوقات کو سپورٹ کرنے کے قابل ہیں۔ طالب علم صرف انٹرسیشن کے دوران گیمز کھیل سکتے ہیں۔ تاہم، سال بھر کے اسکولوں میں صرف کھیل ہی غیر تعلیمی تشویش نہیں ہیں۔ دن کی دیکھ بھال کی ضروریات اور مقامی معیشت پر بھی غور کرنے کی ضرورت ہے۔

چونکہ گلف پورٹ ایک ساحلی علاقہ ہے جس میں بہت سی سیاحت ہوتی ہے، اس لیے سال بھر کے کیلنڈر کے بارے میں ایسے تحفظات تھے جو شاید دوسرے اضلاع میں نہ ہوں۔

"ہم کاروبار اور اس میں ملوث افراد کو حاصل کرنا چاہتے تھے۔گفتگو میں سیاحت بھی شامل ہے،" ڈینیئل ہارڈی کہتے ہیں۔ کمیونٹی کے خدشات کو دور کرنے اور اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ کھلے مکالمے کی میزبانی کے بعد ہی ضلع نے اپنا سال بھر کا کیلنڈر شروع کیا۔

Hornak کے ضلع میں، صرف دو اسکول ایک حقیقی سال بھر کے کیلنڈر پر کام کرتے ہیں، دوسرے اسکول ایک ترمیم شدہ ہائبرڈ کیلنڈر استعمال کرتے ہیں۔ اس کی وجہ یہ ہے کہ ضلع کا بنیادی ڈھانچہ کچھ اسکولوں میں موسم گرما میں توسیعی تعلیم کی حمایت نہیں کر سکتا۔ ہورنک کا کہنا ہے کہ "یہاں ایئر کنڈیشنگ کی کمی ایک حقیقی مسئلہ ہے۔

5۔ سال بھر کے اسکولوں پر غور کرنے والے اضلاع کو دوسروں سے بات کرنی چاہیے جنہوں نے یہ کیا ہے

سال بھر یا متوازن کیلنڈر پر غور کرنے والے اسکول کے رہنماؤں کو پورے ضلع کے کمیونٹی رہنماؤں کے ساتھ ساتھ عملے سے بھی مشورہ کرنا چاہیے۔ ڈینیئل ہارڈی کا کہنا ہے کہ "اپنے تمام اسٹیک ہولڈرز سے ان پٹ حاصل کرنا واقعی اہم ہے۔ "صرف اساتذہ اور منتظمین ہی نہیں، بلکہ چیف مینٹیننس آفیسر، محکمہ خزانہ، کوچز، سبھی، کیونکہ وہ جو کچھ کرتے ہیں اس کا براہ راست اثر پڑتا ہے۔"

آپ دوسروں کے ساتھ بھی بات کرنا چاہیں گے جنہوں نے ایک جیسا کیلنڈر نافذ کیا ہے۔ "بہت ساری وجوہات ہیں جن کی وجہ سے خاندان یا کمیونٹی کے افراد یہ کہنے کے لیے آگے آتے ہیں کہ یہ کام نہیں کرے گا۔ ہم یہ نہیں چاہتے، اور اگر کوئی سوال ہو تو سپرنٹنڈنٹ یا قیادت کی ٹیم اس کا جواب دینے کے قابل نہیں ہے جس سے کمیونٹی کے اعتماد کو ٹھیس پہنچتی ہے،" ہورنک کہتے ہیں۔ "لہذا ہمیں پتہ چلا ہے کہ جب آپ ایک کے ساتھ شراکت کرتے ہیں۔مقامی ماہر، کوئی ایسا شخص جس نے متوازن کیلنڈر میں زندگی گزاری ہو، یا میرے دفتر کا کوئی فرد، ہم ان سوالات کو نیویگیٹ کر سکتے ہیں، اور یہ مقامی رہنما کو سننے کی اجازت دیتا ہے۔"

  • توسیع شدہ سیکھنے کا وقت: 5 باتوں پر غور کرنا
  • معلمین مستری پر مبنی تعلیم کے لیے نشست کے وقت سے دور ہو رہے ہیں

اپنی رائے کا اشتراک کرنے کے لیے اور اس مضمون کے بارے میں خیالات، ہمارے ٹیک اینڈ amp؛ میں شامل ہونے پر غور کریں۔ آن لائن کمیونٹی سیکھنا ۔

Greg Peters

گریگ پیٹرز ایک تجربہ کار معلم اور تعلیم کے میدان کو تبدیل کرنے کے لیے پرجوش وکیل ہیں۔ ایک استاد، منتظم، اور مشیر کے طور پر 20 سال سے زیادہ کے تجربے کے ساتھ، گریگ نے اپنے کیریئر کو اساتذہ اور اسکولوں کو ہر عمر کے طلباء کے لیے سیکھنے کے نتائج کو بہتر بنانے کے لیے اختراعی طریقے تلاش کرنے میں مدد کرنے کے لیے وقف کیا ہے۔مقبول بلاگ کے مصنف کے طور پر، ٹولز اور تعلیم کو تبدیل کرنے کے آئیڈیاز، گریگ نے ٹکنالوجی سے فائدہ اٹھانے سے لے کر ذاتی نوعیت کی تعلیم کو فروغ دینے اور کلاس روم میں اختراع کے کلچر کو فروغ دینے تک، موضوعات کی ایک وسیع رینج پر اپنی بصیرت اور مہارت کا اشتراک کیا۔ وہ تعلیم کے لیے اپنے تخلیقی اور عملی نقطہ نظر کے لیے جانا جاتا ہے، اور اس کا بلاگ دنیا بھر کے ماہرین تعلیم کے لیے ایک جانے والا وسیلہ بن گیا ہے۔ایک بلاگر کے طور پر اپنے کام کے علاوہ، گریگ ایک مطلوبہ اسپیکر اور کنسلٹنٹ بھی ہیں، جو اسکولوں اور تنظیموں کے ساتھ مل کر موثر تعلیمی اقدامات کو تیار کرنے اور ان پر عمل درآمد کرتے ہیں۔ اس نے تعلیم میں ماسٹر کی ڈگری حاصل کی ہے اور متعدد مضامین کے شعبوں میں ایک سند یافتہ استاد ہے۔ گریگ تمام طلباء کے لیے تعلیم کو بہتر بنانے اور معلمین کو اپنی کمیونٹیز میں حقیقی تبدیلی لانے کے لیے بااختیار بنانے کے لیے پرعزم ہے۔